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Mardi 06 septembre 2016
Epargne retraite
Réalisée en partenariat avec Audirep, l’enquête montre que la préparation financière de la retraite est une vraie préoccupation, même si elle est appréhendée différemment selon l’âge des personnes interrogées : si les plus jeunes se projettent encore peu, ils sont néanmoins les plus inquiets, tandis qu’à l’inverse, les seniors se montrent à la fois plus optimistes et plus avisés.
De plus, si les personnes interrogées, conscientes de l’écart de revenu potentiel qu’elles auront à subir, déclarent en majorité (deux tiers) avoir commencé à épargner en vue de leur retraite - en privilégiant en premier lieu les solutions d’entreprises type PERCO - elles admettent également être insuffisamment préparées et éprouvent des difficultés à estimer leur situation future.
Dans ce contexte, l’entreprise apparait comme l’acteur le plus légitime pour informer et accompagner le salarié dans sa préparation et dans la constitution d’une épargne en ce sens.
Plus de 1 500 détenteurs de plans d’épargne salariale et retraite (actifs et retraités) se sont exprimés à travers une enquête menée par Audirep pour Amundi, Crédit Agricole Assurances et le Diot-Siaci Institute.
Une nouvelle étape vient d’être franchie le mardi 9 octobre 2018 avec le vote en première lecture à l’Assemblée Nationale du Projet de Loi #PACTE. Plus de 2 000 propositions d’amendements y ont été examinées et vous trouverez ci-dessous l’essentiel des mesures adoptées sur l’Épargne Salariale, l’Actionnariat Salarié et l’Épargne Retraite.
Découvrez le nouveau PER grâce au guide Epargnant réalisé par l’AFG